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员工周末加班受伤,属于工伤吗?

属于工伤,周末上班受伤也算是工伤。根据法律规定,劳动者在工作时间和工作场所内,因为工作原因受到事故伤害等,都可… 继续阅读员工周末加班受伤,属于工伤吗?

发布日期:2025年5月26日
分类:劳动纠纷

试用期被公司辞退有补偿吗?

1、试用期被辞退补偿需要根据不同情况而定,具体如下: (1)在试用期员工辞退原则上是不需要补偿的; (2)如果… 继续阅读试用期被公司辞退有补偿吗?

发布日期:2025年5月26日
分类:劳动纠纷

拖欠工资多久算违法?

简单的说:只要用人单位每个月结一次工资就不算拖欠,反之,属于拖欠,也就是违法。 《工资支付暂行规定》第七条规定… 继续阅读拖欠工资多久算违法?

发布日期:2025年5月25日
分类:劳动纠纷

上了几天班不想干了,有工资吗?

有工资的。按规定,只要是正常上班,用人单位就应当支付工资的。如果单位不支付,可以去当地劳动监察部门投诉。至于具… 继续阅读上了几天班不想干了,有工资吗?

发布日期:2025年5月25日
分类:劳动纠纷

裁员补偿工资如何计算?

1、用人单位违法辞退,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金(2n); 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一… 继续阅读裁员补偿工资如何计算?

发布日期:2025年5月25日
分类:劳动纠纷

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